Настоящие правила определяют порядок использования единой учётной записи на сайте modstr.ru, которую предоставляет индивидуальный предприниматель Терлоев Р. И. (СК «Андромеда», ОГРНИП 322200000050771, ИНН 201471452870), далее — Компания. Лицо, создавшее учётную запись, далее — Пользователь. Правила применяются вместе с соглашением и согласием на обработку персональных данных той роли, в которой Пользователь работает.
1.1. Учётная запись — это данные для входа на сайт: адрес электронной почты, номер мобильного телефона и пароль. Одна учётная запись может работать в одной или нескольких ролях: «Клиент», «Подрядчик», «Агент». Для каждой роли на сайте есть отдельный личный кабинет.
1.2. У Пользователя может быть только одна учётная запись. Почта и номер телефона не могут принадлежать двум учётным записям одновременно.
1.3. Каждую роль Пользователь подключает отдельно: принимает соглашение этой роли, даёт согласие на обработку персональных данных для её целей и подтверждает подключение одноразовым кодом, отправленным на почту или на номер телефона учётной записи. Подключение одной роли не означает согласия с условиями другой.
1.4. Роль «Клиент» подключается только по приглашению Компании — по ссылке, которую менеджер направляет лицу, заключающему или обсуждающему с Компанией договор. Роли «Подрядчик» и «Агент» Пользователь подключает сам на страницах modstr.ru/podryadchikam и modstr.ru/agentam.
2.1. После подключения роли «Подрядчик» или «Агент» Пользователь заполняет анкету. Когда обязательные сведения заполнены, Пользователь направляет кабинет на активацию. Активирует кабинет Компания после проверки сведений; Компания вправе вернуть анкету на доработку с комментарием.
2.2. До активации в кабинете указано, что он не активирован. Пользователь может заполнять анкету, подписывать документы, а в кабинете агента — передавать клиентов и добавлять участки. Порядок выплаты вознаграждения и привлечения к работам определяется соглашением соответствующей роли.
2.3. Кабинет клиента активации не требует: он открывается после подтверждения роли по приглашению.
3.1. После входа Пользователь переключается между подключёнными кабинетами без повторного входа. Действия в кабинете совершаются от имени той роли, кабинет которой открыт.
3.2. Сведения, которые Пользователь указывает в кабинете одной роли (анкета, реквизиты, цены, переданные клиенты, участки, документы объекта), используются только для целей этой роли и не переносятся в кабинеты других ролей. Общими для всех ролей являются только данные учётной записи: почта, номер телефона и пароль.
3.3. Документы, подписанные в кабинете одной роли, относятся только к правоотношениям этой роли.
4.1. Пользователь хранит в тайне пароль и одноразовые коды, не сообщает их третьим лицам, в том числе сотрудникам Компании, и сразу сообщает Компании о смене номера телефона или почты и о том, что доступ к ним или к учётной записи получили третьи лица. До такого сообщения действия, совершённые после входа в учётную запись, считаются совершёнными Пользователем.
4.2. Сменить почту или номер телефона учётной записи можно после подтверждения кодом, отправленным на прежние и новые контакты, или по письменному обращению в Компанию.
5.1. Компания вправе заблокировать доступ к кабинету одной роли или ко всей учётной записи, если Пользователь указал недостоверные сведения или нарушил соглашение роли или настоящие правила. Блокировка одной роли не влияет на другие.
5.2. Пользователь может отключить любую роль или удалить учётную запись, направив обращение на sales@modstr.ru. Отключение роли не прекращает обязательств по уже подписанным документам и заключённым договорам. Сведения, которые Компания обязана или вправе хранить по закону и по согласию на обработку персональных данных соответствующей роли, хранятся в указанные там сроки.
6.1. Компания может изменить правила, опубликовав новую редакцию на этой странице. О существенных изменениях Компания сообщает на почту учётной записи.
6.2. Вопросы и обращения — sales@modstr.ru, телефон +7 (918) 834-02-67.
Готово. Менеджер пришлёт расчёт и подборку проектов в течение 15 минут в рабочее время.
